Job Summary

• Partner Temporal del negocio de Helados purpose-led, future-fit para colocar el talento con los skills, experiencia y liderazgo adecuado, cuidando y liderando la estrategia de talento para construir estructuras diversas e inclusivas para alcanzar la visión del negocio.
• Liderar los procesos de reclutamiento para el negocio asignado, con el objetivo de asegurar una buena experiencia hacia el cliente (Hiring Manager) y candidato.
• Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities.

Matching Summary

Skills & Requirements

Key Requirements

• 3 to 5 years in recruitment
• Recruitment E2E analyst to manager
• Licenciatura in Administration, Psychology, Pedagogy or related
• Intake and sourcing skills
• In-depth interview skills
• Project Management skills

Work Rights