Atuar em Remuneração, Benefícios e Gestão de Frotas, garantindo a competitividade da organização frente ao mercado
Job Summary
Atuar em Remuneração, Benefícios e Gestão de Frotas, garantindo a competitividade da organização frente ao mercado.
Apoiar nas negociações anuais de Convenções Coletivas de Trabalho (CCTs), analisando pleitos sindicais e impactos financeiros para definição de reajustes salariais e de benefícios.
Realizar pesquisas de mercado para garantir a competitividade externa da organização e propor ajustes para atração e retenção de talentos.
Matching Summary
Atuar em Remuneração, Benefícios e Gestão de Frotas, garantindo a competitividade da organização frente ao mercado.